DESTINOS
Eventos de Team Building en Girona
Eventos
Contamos con un Portfolio de +200 Eventos
Contamos con un portfolio de +200 Eventos de Team Building, Eventos Deportivos, Eventos Solidarios, Outdoor Training y Corporate Entertainment. Desde nuestros clásicos Outdoor en el Parque Natural de la Zona Volcánica de la Garrotxa hasta impresionantes rutas verdes en bicicleta, actividades náuticas o un extenso portfolio de eventos indoor las opciones son muy amplias. Te presentamos algunas de ellos, y te invitamos a ponerte en contacto con nuestro equipo para recibir una oferta personalizada para tu evento en Girona.
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Desbloquea los Superpoderes del Sueño
Libera el potencial de tu equipo a través del sueño. Workshop Bienestar Corporativo facilitado por profesionales de la salud.
La Ruta del Agua Solidaria | RSC
Proyecto Internacional Sostenible de Ingeniería Civil | Diseño y construcción de un sistema canalización que transporta agua solidaria
Blue Planet Earth | RSC
Dirige, rueda y presenta un documental profesional en plena naturaleza con tus compañeros de equipo y ayuda a poner en valor y a proteger nuestra biodiversidad local.
Desafío Sostenible en Ecosistemas Acuáticos | RSC
Disfruta del trabajo en equipo en plena naturaleza y ayuda a detener la pérdida de biodiversidad local.
Huella Verde | RSC
Un extraordinario Evento de Team Building y RSC para unir y motivar equipos sobre la Protección de la Biodiversidad y los ODS 13 y 15.
La Cometa Solidaria | RSC
Un Evento de Team Building y RSC para unir y motivar equipos que trabajan desde casa que supone un paso adelante para alcanzar los ODS 4 (Garantizar una educación inclusiva, equitativa y de calidad) y 13 (Acción por el Clima).
Team building &
Learning By Doing
Bien desarrollado y bien gestionado, el Team Building es una excelente herramienta para dinamizar equipos de trabajo. Nuestros programas de Team Building formativo tienen su base en el Aprendizaje Experiencial (Learnig by Doing) y crean escenarios que sitúan a participantes y equipos en un entorno inusual fuera de las posiciones de confort habituales que les son propias con las oportunidades de aprendizaje a que ello supone. El éxito de un equipo depende no tanto del talento, las cualificaciones o la inteligencia de sus miembros, sino más sobre como se acomodan y complementan los comportamientos de cada uno de sus integrantes. Si intentamos enumerar las cualidades idóneas del compañero de equipo ideal nos daremos cuenta de que a menudo muchas de ellas son mutuamente excluyentes: decidido y reflexivo, con carácter pero sensible a los sentimientos de los demás, con habilidad para comunicar pero también para escuchar, y así sucesivamente.
Sin embargo, aunque probablemente ningún individuo pueda combinar todas esas cualidades idóneas, a menudo incompatibles entre si, un equipo ciertamente puede, y de hecho con frecuencia, lo hace. Por ésta razón no es el individuo sino el equipo el que constituye el instrumento clave para lograr el éxito sostenido y duradero en el desarrollo de proyectos en entornos tan diversos como el educativo, el deportivo o el laboral. Un equipo ganador cuenta en su interior con una reserva de experiencia, información y criterio todos ellos acumulados y compartidos. Esta reserva puede transmitirse de unos miembros a otros a medida que, por ejemplo, los veteranos se retiran y los jóvenes llegan. Además, un equipo, puede estar en 10 sitios a la vez.
Basado en la obra de R.Meredith Belbin – Management Teams, Why they succeed or fail – Copyright © Belbin Associates, UK.